،، القياديون الشباب يمارسون القيادة المجتمعية،،

"سراج" مبادرة تنمية القيادات الشابة في العالم العربي- برنامج يبحث عن نماذج شبابية قيادية مميزة لإبرازها وتقديمها للشباب والشابات في العالم العربي كنماذج ملهمة تعرض توجهات ورؤى إيجابية في القيادة تساعدهم على المساهمة في رفع مستوى مجتمعاتهم واقتصادهم.

الهدف العام:
عدد أكبر من الشباب والشابات قادرين معا على إحداث تغيير إيجابي في حياتهم ومجتمعاتهم ومؤسساتهم وبلادهم كنتيجة لمشاركاتهم وشراكاتهم مع الكبار في مجتمعاتهم
نهدف في سراج إلى تمكين وإلهام الشباب والشابات بشكل أكبر للإستمرار بأخذ أدوار إيجابية في حياتهم ومجتمعاتهم من خلال تشجيعهم على الاستثمار بما هو مفيد في مختلف الظروف مما سيؤدي إلى تغيير إيجابي ودائم سواء بحياتهم أو مجتمعاتهم او في العالم.

نعمل في سراج مع:
شباب وشابات أكبر من 14 سنة وأصغر من 30
عاملين مع شباب
مؤسسات عاملة مع الشباب

من مبادئنا:
- نؤمن في سراج أن أي مجموعة شبابية قادرة على القيام بدور إيجابي في أي مجتمع؛
سراج لا يهدف إلى خلق قادة. الشباب والشابات هم بواقع الحال يتمتعون بصفات قيادية حتى وإن لم يطلق عليهم مصطلح قادة، وأن القيادة هي تطبيق يمارس من قبل جميع الأشخاص ممن لديهم قدرة على التأثير على من حولهم.
لن تضيء أشعة المصباح الواحد ما ستضيئه أشعة عدة مصابيح وعلى ذلك نقوم في سراج بتجميع الأدوار الإيجابية المتناثرة لقادة شباب مشكلين بذلك مساحة مضيئة لاحدود لأشعتها!

- العمل نحو التوافق والانسجام هو ليس خياراً بل ضرورة
يجب علينا أن نتحدى أنفسنا دائماً حتى نبقي تصرفاتنا متوافقة مع ما نؤمن به من قيم ومبادئ لذلك لدينا الإيمان الحقيقي بأن الشباب والشابات هم أكثر دراية بالمواضيع المتعلقة بهم

- نقطة البداية لدينا هي البناء على الموارد والقدرات الموجودة ومنها نتابع عملية التطوير والتنمية
نقوم في سراج بالبحث عن فرص واستثمار تلك الموجودة لدعم عملية التغيير المجتمعي من عدة جوانب إيجابية ويجب أن يكون لدينا الفهم الكامل حول طبيعة عملنا حتى نقوم بتطبيق ما تعلمناه عند مواجهة التحديات.